Nizom projektnih aktivnosti program Erasmus+ financijski podržava, educira, osnažuje i povezuje pojedince i organizacije kako bi ostvarili svoj puni potencijal u sustavu obrazovanja, osposobljavanja, mladih i sporta.  S ukupnim proračunom od 28,4 milijarde eura za razdoblje od 2021. do 2027. program Erasmus+ usmjeren je stvaranju jednakih mogućnosti za sve te održivi razvoj u skladu s očuvanjem okoliša i ukorak s digitalnim tehnologijama.

Njime se podupiru projekti mobilnosti i suradnje s domaćim i stranim partnerima u svrhu boljeg obrazovanja i uključivijeg društva, osmišljavanja inovativnih rješenja za izazove današnjice te stjecanje vještina budućnosti. 

Više o programu možete vidjeti OVDJE.

Mobilnost studenata

Mobilnost osoblja

Sporazumi o suradnji

ERASMUS koordinator: Doc. dr. sc. Ivan Banović

E - mail: ivan.banovic@gradst.hr

ERASMUS koordinator pri Sveučilištu u Splitu: Ana Ćosić

E - mail: ana.cosic@unist.hr

Erasmus kôd: HR SPLIT01      

PIC: 999818189      

OID: E10208520

Mladi koji studiraju ili se osposobljavaju u inozemstvu, ne samo da stječu znanja u određenim disciplinama, već i jačaju ključne transverzalne vještine koje poslodavci izuzetno cijene. Studija Europske komisije o utjecaju EU programa razmjene studenata Erasmus pokazuje da diplomirani studenti s međunarodnim iskustvom puno bolje prolaze na tržištu rada. 

Natječaj za dodjelu ERASMUS+ financijske potpore raspisuje Ured za međunarodnu suradnju Sveučilišta u Splitu i to za:

• studijski boravak: u veljači/ožujku za mobilnost u oba semestra ili zimski/ljetni semestar nastupajuće akademske godine, a u rujnu za mobilnost u ljetnom semestru nastupajuće akademske godine;
• stručnu praksu: više puta tijekom akademske godine za mobilnost u tekućoj akademskoj godini, a počevši od svibnja i za mobilnosti u nastupajućoj akademskoj godini;
• održavanje nastave i stručno usavršavanje djelatnika: u travnju/svibnju za mobilnost u nastupajućoj akademskoj godini te u prosincu/siječnju za ljetni semestar tekuće akademske godine.

Dodatne kriterije FGAG-a važeće za natječaj za mobilnost studenata u svrhu Erasmus studijskog boravka, Erasmus studentske prakse kao i za natječaj za mobilnost nastavnog i nenastavnog osoblja u svrhu Ersamus održavanja nastave te Erasmus stručnog usavršavanja možete preuzeti ovdje.

Kriteriji za odabir nastavnog/nenastavnog osoblja u okviru Erasmus+ programa :

• Odluku o bodovanju za mobilnost nastavnog osoblja u okviru  programa Erasmus+ s programskim zemljama možete preuzeti ovdje
• Odluku o bodovanju za mobilnost nastavnog osoblja u okviru programa Erasmus+ s programskim zemljama možete preuzeti ovdje
• Odluku o bodovanju za mobilnost nenastavnog osoblja u okviru programa Erasmus+ možete preuzeti ovdje

Međunarodni sporazumi

Radi provedbe međunarodnih aktivnosti (suradnja na projektima, izvođenje zajedničkih istraživanja i obrazovnih programa, razmjena studenata, nastavnog i nenastavnog osoblja, zajedničko organiziranje konferencija, simpozija, seminara, studijskih putovanja i sl.), Sveučilište u Splitu i Fakultet građevinarstva, arhitekture i geodezije u Splitu  sklopili su institucionalne sporazume sa visokoškolskim institucijama u inozemstvu na sljedećim linkovima: 

• Studentska mobilnost: 
     * Programi
     * Obrazac za prijavu
• Mobilnost osoblja u svrhu održavanja nastave:
     * Programi
     * Obrazac za prijavu
• Mobilnost osoblja u svrhu stručnog usavršavanja:
     * Programi
     * Obrazac za prijavu

Programi mobilnosti

Mobilnost studenata i nastavnika je jedan od ciljeva organiziranja visokoškolskog obrazovanja prema načelima bolonjskog procesa. 
Mobilnost pojedincu pruža iskustvo studiranja, rada i života u drugačijem akademskom, kulturnom i društvenom okruženju. Studije provedene na europskoj razini potvrđuju da pojedince s inozemnim iskustvom poslodavci smatraju donositeljima kvalifikacija i znanja koja pridonose konkurentnosti. 

Vrste mobilnosti: 

1.   Za studente:

• studijski boravak 
• stručna praksa

2.   Za nastavno osoblje:

• održavanje nastave
• stručno usavršavanje

3.   Za nenastavno osoblje:

• stručno usavršavanje

Stručno usavršavanje kod nastavnog i nenastavnog osoblja može uključivati nekoliko vrsta aktivnosti:

• pohađanje strukturiranog tečaja/radionice stručnog usavršavanja u organizaciji neke inozemne visokoškolske ustanove u cilju poboljšanja vještina potrebnih za obavljanje poslova u okviru postojećeg radnog mjesta
• rad prema modelu „job-shadowing“ tj. praćenja rada kolega na inozemnoj ustanovi pri obavljanju njihovih stručnih aktivnosti
• pohađanje konferencija, seminara i tečajeva jezika.

Informacije o pripremnim radnjama, prijavi i odlasku na mobilnost studenata.

ERASMUS partnerske institucije